洪江区编办部门整体支出绩效目标申报表( 2022 年度)
附件3-1
部门整体支出绩效目标申报表
( 2022 年度)
填报单位(盖章):洪江区编办
部门名称 |
洪江区编办 |
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年度预算申请 (万元) |
资金总额:89.41 |
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按收入性质分: |
按支出性质分: |
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其中: 公共财政拨款:89.41 |
其中: 基本支出:70.41 |
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政府性基金拨款:0 |
项目支出:19 |
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纳入专户管理的非税收入拨款:0 |
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其他资金:0 |
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部门职能职责概述 |
1.贯彻执行省、市有关行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的方针政策和法律法规;起草机构编制管理的地方性法规、规章草案和规范性文件;统一管理全区各级党政机关和事业单位的机构编制工作。 2.拟订全区行政管理体制与机构改革总体方案并组织实施;审核区党政机关各部门机构改革方案;指导、协调全区各级行政管理体制和机构改革工作。 3.拟订全区事业单位管理体制与机构改革总体方案并组织实施;审核全区事业单位机构改革方案;审定区事业单位机构改革方案;指导、协调全区各级事业单位机构改革工作。 4.审核全区党政机关机构的设置和调整机构限额;研究提出区党政机关职责配置和调整的意见,协调各部门之间的事权划分和职责分工;审定全区内设机构、区里各事业单位的设置和调整。 5.审核全区事业单位人员编制方案;会同相关部门提出区党政机关、事业单位领导职数配备和调整方案;审定事业单位领导职数;拟订全区各级党政机关行政编制、政法专项编制总额分配和调整方案;拟订全区事业单位机构编制标准和管理办法 6.负责全区党政机关、事业单位机构编制实名制管理;审核纳入区级财政统一发放工资的同级党政机关、事业单位(含收取规费的事业单位)的人员编制性质、数量、实有人数和领导职数;负责全区机构编制统计工作。 7.贯彻执行国家有关事业单位登记管理的法律、法规、规章,拟订全区事业单位登记管理的法规政策并组织实施;依法对区事业单位进行登记管理;指导、协调、监督全省事业单位登记管理工作。 8.监督检查全区各级党政机关、事业单位机构编制及机构改革方案的执行情况,会同有关部门查处机构编制违规违纪行为。 9.负责指导、协调、推进全省行政审批制度改革工作;协调有关部门做好行政审批事项设立、办理等日常监管和投诉工作;承担区行政审批制度改革工作领导小组办公室日常工作等。
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整体绩效目标 |
目标1:完成区工委、管委交办的各项工作任务。 目标2:完成区里各单位的编制登记及年检工作。 |
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部门整体支出 年度绩效指标 |
产出指标 |
1.数量指标:完成全区单位编制审核年检工作1年1次。 2.质量指标::资金使用合规率:100%。 3.成本指标:预算支出金额≤89.41万元。 4.时效指标:按时完成相关工作。 |
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效益指标 |
1.社会效益指标;提供良好的公共管理方式。 2.满意度指标:服务对象满意度≥98%。 |
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归口股室 审核意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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财政绩效股 审核意见 |
(盖章) 年 月 日 |
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财政预算股 审核意见 |
(盖章) 年 月 日 |
填报人:贺思翔 联系电话:19974557116 填报日期:2021.11.23